مقاله نهادینه سازی کارآفرینی درون سازمانی در سازمانهای دولتی

مقاله نهادینه سازی کارآفرینی درون سازمانی در سازمانهای دولتی از سری مقالات معتبر همایش کارافرینی در 21 صفحه قابل ویرایش در قالب فایل ورد با فرمت doc

چکیده :

 امروزه بیکاری در بسیاری از کشورها حتی کشورهای پیشرفته صنعتی به عنوان یک مشکل اساسی مطرح می‌شود. حل این مشکل، سیاستگذاران غالب کشورها را با چالشهای بزرگی روبرو کرده، به گونه‌ای که می توان گفت، ثبات و یا زوال برخی دولتها در گرو حل بحران بیکاری است . تجربه نشان می‌دهد که این بحران و پیامد های اجتماعی آن نه راه حل های فوری و ایدئولوژیکی و اخلاقی دارد و نه محو همه جانبه، یکپارچه و کوتاه مدت آن امکان پذیر است. اما می‌توان امیدوار بود که با شناخت دقیق تفاوتهایی که از لحاظ مزیتهای نسبی میان بخشهای اصلی فعالیتهای اقتصادی در کشور وجود دارد و نیز با توجه به ظرفیتها و محدودیتهای هر یک از بخشها زمینه را برای کاهش مشکلات ناشی از این بحران  فراهم نمود. بسیاری از کشورها، راه حل این بحران را کار آفرینی می دانند و به آن توجه خاصی می کنند. در واقع ، کار آفرینی و صنایع کوچک نقش قابل توجهی در اقتصاد و تولید مشاغل در بسیاری از کشورها ایفا می کند . هدف این  مقاله ارائه یک الگو کار آفرینی در سازمانهای دولتی است . از طریق مشاهده و بررسی اسناد و مدارک و مطالعه دیدگاههای مربوط به کار آفرینی اطلاعات لازم جمع‌آوری شده است . مدیریت کیفیت فراگیر به عنوان یک روش مؤثر مدیریتی می‌تواند یکی از ابزارهای اساسی برای استقرار کارآفرینی در سازمانهای دولتی باشد. توجه خاص به مشتری و ارباب رجوع سازمان ، بهبود دائمی سازمان، مشارکت تمامی کارکنان در فعالیت‌های سازمان زمینه مناسبی برای استقرار کارآفرینی در این سازمانها فراهم می‌کند. بنابراین سازمانهای دولتی می‌باید برای تداوم فعالیت خود به ایجاد تغییراتی اساسی در فعالیت‌های خود دست زنند.

واژه های کلیدی : کارآفرینی، سازمانهای دولتی، مدیریت کیفیت فراگیر 

 فهرست مطالب :

1- مقدمه:

2- تعاریف و مفاهیم کار آفرینی در سازمانهای دولتی

3- کوچک سازی سازمانهای دولتی:

4- کار آفرینی در سازمانهای دولتی

1-4دیدگاهها و نظریه ها

5- موانع و مشکلات کار آفرینی در سازمانهای دولتی

6- مزایا و قابلیتهای سازمانهای بزرگ دولتی در کار آفرینی سازمانی

7 - نظام کارآفرینی در سازمانهای دولتی

8-مدیریت کیفیت فراگیر

 10- نتیجه گیری

منابع

 Total Quality Management

قیمت : 14,000 تومان

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .



کلمات کلیدی

پرسشنامه استاندارد مدیریت کیفیت فراگیر TQM

دانلود پرسشنامه استاندارد مدیریت کیفیت فراگیر (TQM)، در قالب word  و در 22 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…

توضیح :

این پرسشنامه از کتب معتبر مدیریت استخراج شده و استاندارد می باشد. سوالات این پرسشنامه در قالب هشت معیار 6 گزینه ای طراحی شده اند و نحوه امتیاز بندی و تفسیر نتایج به صورت کامل تشریح شده است.

هشت معیار عبارتند از :

حمایت و رهبری مدیریت عالی
برنامه ریزی استراتژیک
مشتری مداری (تمرکز بر مشتری)
شناسایی و آموزش کارکنان
توانمند سازی کارکنان و کار تیمی
اندازه گیری و تجزیه و تحلیل کیفیت
بیمه کیفیت
پیامدهای بهبود بهره وری و کیفیت

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :

تعداد گویه ها :    8

تعداد مولفه : 8 مولفه (حمایت و رهبری مدیریت عالی، برنامه ریزی استراتژیک، مشتری مداری، شناسایی و آموزش کارکنان، توانمند سازی کارکنان و کار تیمی، اندازه گیری و تجزیه و تحلیل کیفیت، بیمه کیفیت، پیامدهای بهبود بهره وری و کیفیت)

نحوه نمره گذاری و تفسیر : دارد

نوع فایل :                                   word و قابل ویرایش

منبع : دارد

تعداد صفحات :                            22

قیمت : 3,000 تومان

بلافاصله پس از پرداخت ، لینک دانلود به شما نمایش داده می شود و همچنین یک نسخه نیز برای شما ایمیل می شود .



کلمات کلیدی